Un nuovo anno porta nuovi inizi. Cominciamo con un'introduzione alla nostra nuova aggiunta al Heat Management team: Yonis Abdullah, il nostro nuovo Service Engineer.

In questa intervista, chiediamo a Yonis informazioni sul suo nuovo incarico presso Heat Management.
Benvenuto calorosamente, Yonis!

Q: Cosa significa essere un Service Engineer per Heat Management?
In qualità di tecnico di servizio, sono responsabile della manutenzione e della messa in funzione dei prodotti venduti. Ciò richiede la presenza sul posto per mantenere l’efficienza e il funzionamento dei nostri prodotti, nonché un supporto tecnico post-vendita. È un ruolo che richiede capacità di risoluzione dei problemi, in grado di offrire le migliori soluzioni ai clienti. Con un elevato livello di comunicazione, si cerca di comprendere gli obiettivi operativi dei clienti e ciò che è importante per loro.

D: Cosa le piace di più del suo lavoro? Cosa la motiva?
Il momento che più apprezzo è vedere come le nostre soluzioni contribuiscano a migliorare i risultati dei nostri clienti e gli effetti che questo ha sul loro business.

D: Come mai hai fatto domanda per una posizione qui a Heat Management?
Per me, le soluzioni proposte sono interessanti e uniche e ho sentito di voler far parte di un grande progetto per un'energia più sostenibile. Inoltre, stavo cercando un ruolo che mi offrisse sia l'aspetto pratico sia quello teorico e ho trovato quello giusto in Heat Management.

D: In che modo Heat Management guida l'innovazione all'interno di questo settore?
Con una tecnologia all'avanguardia nel settore, Heat Management offrono soluzioni per le centrali di combustione, consentendo loro di produrre più energia e ridurre l'impatto ambientale.

Q: Ci si concentra molto sull’impatto ambientale delle aziende di oggi. Potete descrivere come Heat Management gestite questi tipi di sfide e cosa ci riserva il futuro per la tecnologia che utilizzate?
– Come applicate il pensiero sostenibile nel vostro ruolo?
Con la crescente richiesta di soluzioni più rispettose dell’ambiente, i prodotti per la gestione del calore e le tecnologie innovative renderanno il passaggio verso un mondo più sostenibile molto più semplice. Quando i valori di un’azienda sono così radicati nel pensiero sostenibile, si vedono le cose in modo diverso.

Q: Lei è qui da qualche settimana e ha avuto modo di conoscere il cuore dell’azienda. Che cosa ne pensa finora?
Penso che sia un ottimo posto per lavorare con colleghi straordinari e ho imparato molto. Inoltre non vedo l’ora di imparare ancora e crescere nel mio ruolo sia professionalmente che personalmente, perché in questo settore c’è una conoscenza infinita disponibile.