Kvalitetspolitik

WIHMAB har hovedkontor i Stockholm, Sverige. WIHMAB udvikler og tilbyder kvalitetssikrede sodblæsningssystemer for at forbedre effektiviteten, tilgængeligheden og levetiden for industri- og skibskedler. På denne måde bidrager WIHMAB til en mere effektiv, bæredygtig og miljøvenlig energianvendelse.

Vi tror på, at vores succes er et resultat af kvaliteten af vores produkter og tjenester. For os er kvalitet ensbetydende med at leve op til vores kunders forventninger i form af rentable investeringer, funktionalitet, punktlige leveringer, miljømæssige aspekter, fremragende service og løbende forbedringer.

Vi tror på, at den bedste kvalitet kun kan opnås ved at følge disse punkter:

• Alle gældende bindende krav er opfyldt.
• Højt sikkerhedsniveau på vores faciliteter.
• Medarbejdernes kompetence og engagement er virksomhedens største aktiver.
• Løbende evaluering og udvikling af produkter og processer.
• Kontinuerlig kommunikation med vores kunder.

Miljøpolitik

WIHMAB stræber efter løbende at forbedre sin direkte og indirekte miljøpåvirkning. Denne indsats opnås gennem:

• Overhold alle gældende bindende krav.
• Vi arbejder løbende på at videreudvikle vores processer.
• I overensstemmelse med kernen i vores forretningsidé, dvs. at hjælpe vores kunder til en mere effektiv, bæredygtig og miljøvenlig energiproduktion.
• For at beskytte miljøet og forebygge forurening.
• Leverer høj ydelse ved lavt energiforbrug og sikrer dermed effektive lydbaserede sodrensningssystemer.
• At designe og udvikle produkter med lang holdbarhed, der er fremstillet af ufarlige materialer.
• Rejsepolitikker, der tager højde for miljøet.
• Genbrug på kontoret og indsamling/rapportering af farligt affald i henhold til svensk lovgivning.
• Håndtering af kemikalier på kontoret og i felten i overensstemmelse med svensk lovgivning.
• At tage hensyn til miljømæssige aspekter ved valg af leverandører.

Arbejdsmiljøpolitik

WIHMAB lægger stor vægt på at sikre sikre og sunde arbejdsforhold for at forebygge arbejdsskader og arbejdsrelaterede helbredsproblemer. Vores mål er at være en sikker og tryg arbejdsplads, hvor alle medarbejdere trives og på lang sigt kan levere arbejde af højeste kvalitet. Dette opnås gennem:

• Overhold alle bindende krav.
• Vi arbejder løbende på at videreudvikle vores processer.
• WIHMAB arbejder aktivt for at fjerne farer og mindske risici på arbejdspladsen.
• Enkle og gode rutiner, der sikrer, at arbejdet både på og uden for kontoret altid kan udføres på en sikker måde.
• WIHMAB forpligter sig til at afholde regelmæssige høringer, hvor medarbejderne inddrages i sundheds- og sikkerhedsspørgsmål, hvilket bidrager til en løbende forbedring af arbejdsmiljøet.